少し緊張しながら職場に向かいました。

控室やロッカーの説明を受け、作業着に着替えました。

ロッカーはとにかく狭いｗ

作業着に着替え終わると現場に案内されます。

食品工場の作業着

一週間前に作業着のサイズは確認していたので丁度よい大きさ。

食品工場の作業着の特徴は袖の先がゴムになっていること。

これはすね毛や腕毛等の体毛が混入しないようにするためです。

しかしこれが非常に締め付けが強くて苦しい。

毎日跡が付くくらい締め付けられます。

うっ血して内出血みたいになることもありました。

作業靴

こちらもやはり異物混入を意識しており、現場に入る時は打ち履きに履き替えます。

また内部の異物混入の警戒レベルによって、室内に入る際に粘着シートを踏んだり、エアシャワーを浴びる必要があります。

私の現場は水を大量に使う現場だったんで、長靴でした。

構内ではフォークリフト等が行きかう状況なんで長靴も普通の靴もつま先に金属？が入った安全靴です。

帽子

工場の作業着は帽子がつきものです。

紙製の使い捨てのわキャスケット風帽子を渡されました。

この帽子めっちゃダサいんですｗ

ダサすぎて若干萎えましたが、まあ仕事しに来ているのでそこは気にしないようにしました。

いざ現場へ！

私が配属された職場は全国にある工場の中でも老朽化の進んだ工場、の中でも特にボロい現場でした。

まず案内されて、中を見た時にものすごく汚いなと思いました。

食品工場ってこんなんなんや～・・・↓↓

というところですｗ

配管が前後左右上下いたるところに張り巡らされており、タンクやよくわからない設備につながっています。

その一つ一つが初めて見るもので新鮮でしたが、何一つ何に使うかわかりませんでした。

水を大量に使いますし、砂糖等も大量に使います。

至る所に黒カビが、隅の方には俗にいうGがいらっしゃりました。

調合した原料がこぼれて臭くなっていたり、カビの対策で撒かれた塩素等の臭いが混じりあい言葉では言い表せない独特の臭いがします。

まあ臭いですｗ

汚さ、臭さを通り越して怖さのようなものも感じましたねｗ

職場によってはそれなりにきれいな環境な部署もありますが、私が配属になった部署はいわゆるハズレの職場です。

初日の感想としては、こんな環境で長く続けていけるのだろうか…

といった感じです。

もともと現場で長く働きたいとは思っておらず、商品開発や人事といった仕事に魅力を感じていたので、そこをいち早く目指したいと心に決めましたｗ

もう最悪営業でもいいとすら感じました。

まとめ

食品工場の初勤務は非常にがっかりしたというのが本音の感想です。

特に期待をしていたわけではありませんが、想像以上に汚く装備品もダサいし動きにくいでいいことなしです。

長く続けられるだろうかという不安を胸にトボトボと帰宅するのでした。

新入社員のぼくには現実を突きつけられたようでなかなかショックは大きかったです。

この後転職するまで2年間勤めていました。

年収はよかったんですけどね・・・ｗ

食品メーカーの仕事内容についてはこちら

The post 食品メーカーに就職　ドキドキ初勤務！工場ってどんな職場？ first appeared on 楽な仕事に転職して生きていこう.

食品を加工したり、製品を製造したり、袋に詰めたり・・・

会社によっても部署によっても全然違う内容の仕事をしていると思います。

ぼくが勤務した食品メーカーの工場での仕事内容について紹介していこうと思います。

24時間稼働の工場はシフト制

シフト制です。曜日や時間等割り振られます。

私の職場は基本朝早く始動します。

朝の4時出勤等ざらにあります。

まだ朝も早く真っ暗ですｗ

自転車で工場まで５分。この間色んなことを考えました。

「こんな早くからおれは何してるのだろうか…」

「日曜日の早朝に一人自転車で仕事、はあ…」

とネガティブなことばかり考えていました。

そもそも前日の夜は、『明日朝早いから起きないといけない』というプレッシャーからなかなか寝付けず、眠りも浅く、夜中に何度も起きているので睡眠不足のような状態です。

シフトにはポジションが割り振られており、各一人ずつしかいないので自分が寝坊すれば工場全体が遅れてしまいます。

他のポジションはもちろん他部署まで迷惑をかけてしまうはめになるわけです。

調合　スーパー体力仕事

さて基本的にこの職場は調合という仕事をします。

清涼飲料水等の飲み物を作っている工場なんで、簡単に言うと水に原料を溶かしていくわけです。

もうただそれだけｗ

それ以上でもそれ以下でもない。

朝の4時とか5時とかに来て、ラインの設定、前洗浄をして、

そっからはただひたすらに原料を袋から出して水に溶かす、原料を袋から出して水に溶かす、原料を袋から出して水に溶かす、原料を袋から出して水に溶かす…

これの繰り返しです。

しかも原料は一袋25㎏～30㎏とけっこう重たく水に溶かす設備も腰付近の高さです。

腰までよいしょっと持ち上げ袋を切り投入。

これを一日500～800袋繰り返します。

腰がもう駄目になりそうでした。

しかしこの職場のメインの仕事はこれです。とにかく毎日のようにこれを繰り返す日々を過ごしました。

軽量　何十㎏～数ℊまで

ポジションによっては調合が投入する原料の軽量を行います。

この原料は25㎏×2箱＋端数12㎏といった具合に生産量によって軽量する値が変わってきます。

かたや3tも生産するのに3ℊしか入らないようなものもあります。

意味あるんかって思いますけどねｗ

一日の終わりに使用した原料の棚卸をします。

これが間違っていたら、入れすぎまたは入ってない等が発覚するわけです。

私はよくこの棚卸で差異がでました。

寝不足で頭がぼーっとしている中軽量するとまあ間違えますわ！ｗ

しかし足りない(入れすぎ)ならまだしも、多い(入れ忘れ)の時はもうめんどくさいので原料こっそり捨てたりしてましたｗ影響のないレベルの話ですが。

洗浄　タンク内部の洗浄

タンクや配管内の汚れを洗浄する仕事です。

何トンも入るような巨大なタンクを手洗いで洗浄するのは無理です。

アルカリ性の洗剤をしようして洗浄するという仕事があるんです。

ただスイッチを入れて15分間待つ、スイッチを切り替え15分間待つ、またスイッチを切り替え15分間待つこれだけです。

ちゃんとアルカリ洗剤が流れているかフェノールフタレイン(懐かしい)を垂らして確認して終わりです。

充填　ただ見ているだけの苦行

充填とは完成した製品を箱なり袋なり瓶なりに入れていく工程です。

私が配属された部署ではありませんが、研修で何度か行きました。

目の前に瓶に入った製品がずっと流れていくのを見ていくだけです。

詰まったり瓶がなくなったら補充するだけです。

後はただひたすら眠気との闘い。

事務処理

月に一度8時半～17時という人間らしい時間で働ける唯一のポジションです。

ただ、朝から晩までずーっとパソコンの小さな数字とにらめっこします。

目が疲れるのと腰が痛いのとしゃべる人のいない孤独感。

一日中部屋で一人でカチャカチャしてると頭おかしくなりそうになりますｗ

まとめ

食品工場の仕事内容は全然違います。

工程や役割によって種類は様々ですね。

でも作る製品が一緒なら似たような工程になるんじゃないでしょうか？

当たりハズレはあるでしょうが、食品系企業はだいたいこういった内容の仕事になるかと思います。

まあ正直面白い仕事ではありませんでしたし、楽でもないです。

速攻で営業等に異動したい、転職したいと感じたくらいですｗ

食品メーカーで仕事をする上で人間関係は？？についてはこちら

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どういった方が務めているのか、人間関係は良好なのか。

これから食品工場に転職しようとしている人にとっては知りたいところかと思います。

どんな人がいるの？

工場に勤めている人の大半は男性です。

職場によっては比較的女性の割合が多いところもあります。

力仕事のないような殺菌現場や充填現場はそうかもしれません。

しかし全体的に男性が多いです。

男性の中でも大半はおっさんですｗ

40代以降の人が多いです。

学歴は8割方高卒。工業高校を卒業した人がほとんどです。

高校に企業とのパイプがあり、推薦等で結構簡単に大企業に入ることもできるみたいですね。

残りの2割は大卒。

この大卒はエリートと言われており、将来課長や部長になり、本社で働いたりする出世コースです。

私も一応大卒で入社しました。

地方の国立大学出身でしたが・・・しかし同期は本当に優秀でした。

旧帝大の大学院を卒業したような人が7割ですｗ

正直学歴コンプレックスでしたよ。

営業系で採用された同期は関関同立や早慶といった私学のエリートが多くいました。

まあそれなりにみんな仲良く、学歴はあれでしたけど馬鹿なやつも多く居心地は悪くなかったと思います。

人間関係は？

おっさん中心の職場なんで人間関係のこじれみたいなんは少ないです。

ただおっさん特有の癖の強さがあります。

自分ルールみたいなのを勝手に作り押し付けてきますｗ

何分前には仕事を始めろ！

この材料の並び方はこう！

入れ方はこう！

掃除の順番んはこう！

公式で決まっているルールではなく自分ルールです。

そして人によって微妙に違います。←これが一番疲れた！

仕事に入る前に、今日あの人やあのルール発動するからこうやな。とかを考えてから仕事に入りますｗ

ある意味人間関係よりもめんどくさいかもですね。苦手です。

ただ基本的に気さくな人が多いのでうまくコミュニケーション取れば何も問題ありません。

見た目がめっちゃ怖い人います。

角刈りでサングラス(室内なのにｗ)みたいな、見た目完全にあっちの人が二人いました。

ですが普通に良い人でした♪

大卒、エリートコースみたいなものにひがみのような感情を持っている人もいるので、嫌みを言われたりやたら仕事を押し付けてくる人もいます。

難しい！うまくいかないものですね。

上司は？

現場の主任までは高卒でもなれますが、課長以上は大卒にしかなれません。

僕の上司はまあ仕事できるタイプという感じではありましたが、細かいぐちぐち言うようなタイプでした。

非常にやりにくかったですｗストレスです。悩み疲れました。

まあそれなりにがんばっているような雰囲気さえ出していれば評価してくれていたのでその点は良かったです。ある意味見られていなかったのかもしれませんがｗ

人間関係を良くする裏ワザ？

おっさんが多いこういった職場ではうまくコミュニケーションんが取れたもの勝ちです。

とはいえおっさんが好きなものってわからないですよね。

酒？

競馬？

パチンコ？

こういったものもそうですが、それより簡単に盛り上がり距離を詰めれる話題があります。

それは野球です！

野球はいいですよ。高校野球、プロ野球、草野球でも。

基本おっさんは野球好きです。

たまたま僕は野球部でしたので、上手く野球の話でコミュニケーションをとれました。

プロ野球の結果をスポーツニュースなんかでチェックするだけでも十分いい話題になります。

まとめ

工場で勤めている人のほとんどは高卒のおっちゃんです。

気さくな人が多くコミュニケーションが取れれば人間関係は何の問題もありません。

特におっちゃんは野球が好きな人が多いので、野球の話題をすれば急速に距離が縮まりますｗ

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この会社はいい意味でも悪い意味でも緩く、他の会社に比べると規模が小さいためか社風等も大きく違いました。

中小企業とはこういうものなんだと新しい発見になりました。

初出勤

建材と言っても扱っている商品は床材のみ。

多品目を取り扱っているメーカーの子会社的存在です。

工場は築年数が浅いためか、そこまでボロボロという感じではありませんでした。

しかしセメントや砂や砂利なんかを原料として扱っているため全体的に埃っぽく、無機質的な汚さはありました。

食品工場の汚さとは種類が違う汚さですね。

食品工場についてはこちら

さて、初出勤ということで工場長と面談がありました。

この工場長というのが非常に厄介でした・・・

親会社からの天下りで、特に仕事もしないのに終始威張りっぱなし。

言うことはコロコロ変わるし、自分ルールを押し付けてくるし、気分で色んなものを変えたがる。

面接ではさんざん私の学歴、職歴をバカにされ・・・

愚痴になってしまいましたねｗ

まあそんな独特な工場長がいるということです。

そこは改善してほしいところです。

子会社の良さについてはこちら

作業着は？

夏はポロシャツ、冬は上下作業着になります。

まあ動くには動きやすい格好ですが、冷暖房が一切ない環境なので夏は汗だくになったり冬は寒さに凍えたりします。

埃っぽい環境で毎日服がどろどろになりますので、毎日会社にある洗濯機で選択します。

２台しかないので取り合いですｗ

帰る前には会社にある風呂に入って汚れを落としてから帰宅します。

工場長はかけ湯もせず風呂場に入るや否や湯舟にダイブしてきます。

悪いやつですｗ最悪ですよね。

仕事内容は？

また詳しくお話しますが、全体的に力仕事中心で、25㎏前後の原料を開封して投入する等があり、腰に負担がかかりそうだなと一瞬で思いました。

後にわかることですが、社員の７割は腰に何かしらを抱えていました。

腰と肉体労働についてはこちら

フォークリフトやクレーン、大型タンク等を扱うため即死系のデスマシーンが数か所あり、命を落としたり手や足が吹っ飛ぶ危険性が至る所にあります。

まあ普通に作業していれば問題ないんですけどね。

ルールを守らなかったり、イレギュラーな作業をすることがあると注意する必要はあります。

あとは毎日ドロドロになるくらい汚れるのでその職場環境のストレスに絶えれるなら仕事自体はものすごく緩くて良いです。

まじで緩いです。会議や使用する資料のレベルが低いですｗ

そもそもパソコンを満足に使える人がいませんし、パソコンのことをコンピュータと呼ぶくらい時代が止まっていますｗ

当時はその緩さが楽ではありましたが、許せなかったりイラついたりしましたが今となってはその緩さが恋しいですｗ

ゆるゆるな工場についてはこちら

まとめ

中小企業の工場はどういうところでしょうか？

これまで大企業でしか働いたことのなかったぼくにとっては驚きの連続です。

本当にゆるいです。楽です！

しかしそのゆるさが良かったり悪かったりしますので合うか合わないかは性格にもよりますね。

ぼくは合ってたんじゃないですかね。

今考えれば・・・ｗ

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しかしどこの職場でも同じようなタイプだったり、似たような傾向があるように感じます。

そういう人たちと上手く付き合うための傾向と対策について考えていきたいと思います。

気難しい人間の特徴

一般的に多いのは少し年齢のいった、50歳前後または定年間近の人が多いように感じます。

年齢が言っている分若い人の言うことに素直に従えなかったり、変なプライドが邪魔をして周りの人間とうまくやっていけない傾向があります。

大体こういうタイプの人の傾向があります。

人の言うことを聞かない。

何かにつけて言い訳を付けて言うことを聞かない。ルールを守らない。

新しい取り組みをする時にも、素直に一度やってみて問題点を見つけて改善していくとかではなく、やる前から文句を言いますｗ

一番いかつかったのは、毎日定時になる前に帰宅する人です。

17：30が定時なのに17：00にはもう仕事を終え(仕事残ってたら別の担当に押し付ける)帰りの支度を始めます。

17：15～17：20にはもういませんｗ

もはやルールとか無視です。

人のミスを探すが、自分のミスは棚に上げる。

とにかく人のミスが大好きです。犯人捜し、粗探しは得意分野。

というかそういうものを見つける嗅覚というか見つける能力は謎に高いです。

なんでそんなとこ気付く！？ということも見つけてきます。

意味わかりませんよね。この能力をうまく活かせばいいのに・・・

しかし自分のミスはやってないの一点張りｗ

対策もしない、棚に上げて関係ない感じで流そうとします。

昔は～だった。という昔話が大好き。

昔はもっときつかった。

昔の上司は厳しかった。

今は楽になった方。

等の話が非常に多いです。はっきり言ってそんな話誰も興味ないんですｗ

まあこの話、何が伝えたいかと言いますと、

昔は厳しかったが、それを乗り越えてきた自分はすごい。

今は楽なのにこれしきでしんどいとか言ってるお前はダメ。

ということが言いたいのです。そう、プライドが高いので自分を優位な位置に置きたいだけなんです。

どう接する？対応は？付き合い方は？

はっきり言いましてこういう人たちは誰も近づきたくないので孤立しています。

近づかないのが一番の対策です。

しかし仕事上どうしても関わらないといけないタイミングもあります。

私はそんなややこしい人と二人で組まされ地獄のような日々を過ごしたこともあります。

そんなどうしても関わらないといけない時は、最低限の会話で良いですが、相手のプライドを下げないように気を付けましょう。

こちらの言い分は基本的に聞いてもらえないということは諦めてくださいｗ

その上で粗探しも、昔話も

そんなとこ良く気付きましたね！

昔は大変やったんですね、きっと僕には耐えられません！

とうまいこと流してください。

どうせその時だけですのでｗ

こういうタイプはプライドさえ保てれば案外何とかなるものです。

面倒かもしれませんが下から行く姿勢を間違えなければ上手く行きます。

目を付けられて毎日ぐちぐち言われる方が面倒だと思いますので少し我慢してください。

一番ダメなのは負けずに対抗しようとすること。

向こうの方が年齢も職歴も上ですし、周りも味方をせざるを得ません。

勝てる確率は少ないでしょう。

まとめ

どこにでもいるややこしい人ですね。

特に年配の方に多いガンコおやじタイプです。

年齢が行っている分とにかくプライドが高く、柔軟に考えてくれません。

猿もおだてりゃ木に登る

と言いますが、相手のこと猿だと思って適当におだてておけば割と上手く行きます。

ムキになって対抗するのだけはやめましょう。

面倒なことになりますよ！

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ものすごく大きいものから小さいものまで多種多様ですが、こういった設備には怪我をする危険性や、下手をすると死んでしまうような危険性があります。

私が経験した職場でのそういった怖いデスマシーン系の設備について紹介していきます。

フォークリフト

デスマシーン度☆☆☆

工場と言えばフォークリフトです。

パレットに重い荷物を載せて運ぶことができます。

しかし使い方を間違えると大きな事故につながります。

フォークリフトは車と違い、後輪を稼働させることで操作します。

小回りが利く代わりに運転が難しいわけです。慣れてない人はよくぶつかります。

フォークリフト本体も重量がすごいので、壁に挟まれたりするとえらいことです。

また高所の作業を高く積んだパレットをフォークで上げ、その上で作業することがあります。(本当はダメです。)頭おかしいですよねｗ

こういった場合落下する等の事故や怪我が発生することがあります。

リーチ型のフォークリフトはさらに小回りが利く分スピードを出しすぎると転倒することがありこちら危険です。

ホイストクレーン

デスマシーン度☆☆

ホイストで1ｔや2ｔ等のものを移動させたりする時は大変危険です。

吊るされたものの下で作業をすることは基本ダメですが、実際はそういう機会もあります。もし仮にフレコン(フレキシブルコンテナ)が破れたり、フックが外れたりすると、1ｔの下敷きになります。非常に危険です。

できるだけ吊るされたものの下では作業しないようにして下さい。

危険作業です。

しかしまあ吊るす時にしっかり確認さえしていたら問題はありません。

ミキサー

デスマシーン度☆☆☆☆☆

ものを攪拌するミキサー。内部で羽が高速回転するものや巨大なミキサーではそのもの自体が回転する等色んな種類があります。

羽回転型は腕が巻き込まれたらもう終わりです。

そのもの自体が回転するタイプは内部清掃する際に誤って回転してしまうともう終わりです。

ミキサー等の回転するタイプの設備は非常に危険です。

必ず使用上のルールを守って下さい。

アルカリ洗剤

デスマシーン度☆

扱う製品によってはタンク内を洗剤で洗浄することがあります。

そこで使用する洗浄力の高いアルカリ洗剤は人体に付くと皮膚が溶けるほど強力です。

内部に閉じ込められ高温に熱されたアルカリ洗剤が何十分も噴射され逃げられないという事故も発生しております。

そこまではいかなくとも、目に入る等でもえらいことになります。

扱いには気を付けましょう。

まとめ

工場には危険が多く潜みます。

その中でも巻き込まれたら命が終わるほどのデスマシーンの存在が恐いです。

フォークリフトやホイストクレーン等は多くの工場で使われていますが、危険度は高いですので要注意です。

しかしいずれの機会も使用の安全ルールや目的を理解し危険予知をしっかりして注意して使用することで事故は最小限に防止する事ができます。

安全対策もしっかりされているとは思いますが、過去に事故の事例が無いか確認しておきましょう。

気を付けて使用するようにして下さい。

The post 工場勤務に潜む危険　即死級のデスマシーン first appeared on 楽な仕事に転職して生きていこう.

そういった中には資格や運転免許が必要なことがあります。

工場で働く上であった方がいい、また面接で有利な代表的な資格の取得についてのお話です。

工場であればいい資格とは？

工場で必要な資格はたいがい工場で働く上で必要であれば会社が取らせてくれると思います。

その中でも代表的なものを紹介します。

フォークリフト

イメージ通り、爪が二本出て重いものを運ぶための什器です。

大きなカウンター型と、立って乗る小型のリーチ型があります。

リーチ型は小回りが利く分転倒等の危険があります。

クレーン

天井から吊り下げられたクレーンで重いものを運びます。

このクレーンを運転する資格です。

重いものを吊るすと慣性が大きく働きますので揺れないように移動させるのが難しいです。

玉掛け

クレーンで重いものを運ぶ際にクレーンのフック等を運搬物に結びつける資格です。

バランスが崩れると転倒や落下につながり大きな事故になりますので、大きなもの、長い物でもバランス良く吊るすのが意外に難しいんです。

危険物取扱

こちらは特殊な工場で役に立つ国家資格です。

薬品工場や一般の会社でも部署によっては危険物を取り扱う部署があるので、そういうところに勤める際には有効です。

こちらの資格は試験のみなんで実技等はありません。

難易度は高くないです。

危険物乙四の資格についてはこちら

例えば、フォークリフト、玉掛け、クレーン等の資格は多くの工場で使用する資格ですので取っておいたら良いと思います。

しかしあまり触れたことがない人にとってはこういった資格が取得できるのか心配になるかもしれませんが、実際にはどうなんんでしょうか？

ちなみにこういった設備は基本的にデスマシーンなんで、死ぬ可能性があります。

取扱いには十分に注意してください。

デスマシーンについてはこちら

学科と実技試験

フォークリフト、玉掛け、クレーン等の資格取得に当たり試験を通過する必要があります。

学科試験と実技試験がありその両方を通過して資格取得となります。

実際にはこの難易度はどの程度なんでしょうか？

学科は約2日座学の講習を受けたのち試験となります。

しかし、試験直前に講師は試験に出る内容を親切におさらいしてくれますｗ

2日間座学を寝て過ごして、最後のおさらいだけ聞いて学科試験通過した私が言うので間違いありませんｗ

まあ内容的にもそこまで難しいものではないのでそこまで心配する必要はありません。

しかし実技試験はそう簡単には行きません。

実技は運？

実技は2日～4日程練習を中心とした講習があり、最後に実技試験となります。

この実技はちょっと曲者で、はっきり言って受けたタイミングで全然変わってきます。

まず講師によってかなり違います。

めっちゃ厳しい講師に当たったらもう大変。

真夏の工場、扇風機のみで汗だくで

『声が小さい！』

『腕がまっすぐ伸びていない！』

と怒鳴られながら講習を受けても、

クーラーガンガンに効いてる室内で座りながら講習受けても合格すれば同じなんですｗ

講師によっては環境が全然違うのでこれは運的な要素になってしまいますが2日の内容がかなり変わってきます。

また受講者の人数の多い少ないでもかなり違いが出ます。

受講者が多すぎると一人ひとり順番に練習していくので待機時間が引くくらい長い場合もあります。

自分の練習が終わり、次に練習の番が回ってくるまで2時間座って見てるだけみたいなこともありましたｗ

逆に少ない場合はたくさん練習できるので実技試験の時安心です。

とは言え落ちることはほとんどない

そうは言いましても基本的に実技試験落ちても再試験をしてくれますので、資格取れませんでしたと言うのはほぼあり得ないと言っておりました。

自分が受けた時の講師は、これまでに不合格になったのはよっぽどできなかった女の子と、よぼよぼのおじいさんの二人だけだと言っておりました。

ということで普通にできれば資格は取れないようなことはありませんので心配しなくて大丈夫です。

一緒に受けた同じ食品工場のドジっ子女子(18)も受かっていたのでまあ大丈夫ですｗ

まとめ

工場で使用するおすすめ資格一覧です。

資格は学科試験と実技試験を通過した人のみ取得できます。

どちらも事前に講習で学習や練習してからの試験になります。

そこまで難しくもないですし、不合格でも再試験をしてくれますので、資格が取れなかったということはまあほとんんどありません。

簡単なんで心配する必要はありませんよ！

これで資格手当もがっぽりですｗ

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そもそも工場サイドはどういった人材を探しているのか。

今から面接を受ける方は特に気になることかと思います。

技術系の転職者が面接を受ける前に確認しておきたいポイントです。  

面接で聞かれる項目は？

 だいたい一般的な簡単な質問が多いです。

工場で働く人はわかると思いますが、営業等に比べなかなか成果として功績を表現するのは難しいので、人柄や働く姿勢等を重視して見られることが多いかと思います。

ちなみに面接回数は一回で時間も早く終わるところが多いです。

それでは代表的な質問例を紹介します。

これまでの経歴

学校を卒業してから今までの経歴はしっかり言えるようにしましょう。

どういう会社でどういう仕事内容をしていたか。

またどういうポジションだったか。良かったことしんどかったこと等も用意しておいた方がいいですね。

転職歴が多い場合はそれぞれの退職理由も言えるようになっておいた方が良いでしょう。

自己PR

自分の良いところ悪いところがしっかり自己分析できているか。

特に悪いところは改善できるような努力ができているか。

会社が採用した場合、どういうメリットがあるかを端的にまとめておきましょう。

性格的な部分も聞かれることがありますので、そのあたりもカバーしておきましょう。

これまで出した仕事の成果

新卒ではなく転職組ではまあ必ずある質問内容です。

工場は基本改善活動の繰り返しで良くなっていきます。

これまで行った改善活動でどのような成果をもたらしたかをまとめておきましょう。

しっかりと期間や削減費等数字で表せるものは数字でアピールした方がいいですね。

もちろん面接官は詳しいことは知りませんので、何も知らない人でもわかるようにわかりやすく説明してくださいね。

会社に入社したらどういう活躍をしてくれるのか。

これまでの経験を活かしてどういう成果を出してくれるのか、会社にとってどういうメリットがあるのかをしっかりアピールできるようにしておきましょう。

どういうことをしたいのか。どう貢献してくれるのかがわかりやすく言えると非常にいいでしょう。

その他

通勤手段や家族構成、扱っている原料等に対する注意点等、確認事項です。

しっかり質問等も準備して、ホームページ等もチェックしているアピールをしてもいいですね！

中小企業はこれが全てではない

 自分が受けた工場の面接では正直そこまで厳しい質問を聞かれることはありませんでした。

規模が小さく工場長と仲が良かったので、後に何を基準に採用するかを聞いたことがあります。

第一は学歴や経歴ではなく、一緒に働けるか。周りの和を乱さずにチームの一員として溶け込めるかということです。

これは規模が小さい大きいに関わらずどこでも共通の基準だと思います。

要は人当たりが良く、コミュニケーション能力が高い人が採用されやすいということかと思います。

言い方悪いですけど、工場の仕事はたいがい誰でもできるようなことばかりです。

慣れや練習、経験は必要ですが、しばらくの期間働けばできるような内容です。

逆に誰でもできないような内容の難しい職人系の仕事の場合、資格や経験が必須となっているはずです。

雑談だけで終わった面接も

中小企業も色々なスタイルがあります。

人事がしっかり採用基準を持って判断する会社もあれば、社長や工場長の独断と偏見だけで判断する会社もあります。

後者の会社に当たったことがありますｗ

工場長と面接が始まり、終始雑談。

最後の方に履歴書をパラっと見て、経歴を軽くバカにされて終了。

そして採用ｗ楽ですよね。

落ちることあるんですかね。

正直経歴をバカにされたのは腹が立ちましたが、そこは面接。グッとこらえました。

中に入ってわかったのはやはりその工場長はわがままで自己中でみんなから嫌われていました。

でも規模の小さい会社ではこういう面接も多々あるかと思います。

面接しながらも、会社の良し悪しをしっかり見極めるようにしましょう。

まとめ

規模の小さい工場での面接はそこまで難しいことを聞かれることはありません。

一般的な質問が多いですが、工場としては人柄や性格等を重視していることが多いので、ハキハキとした返答や笑顔をアピールできればそこまで難易度は高くありません。

逆にちゃんとした会社なのか見極めるくらいのスタンスで面接に臨みましょう。

中小企業は面接結果の連絡も早く、早ければ当日にでも電話がかかってくることもあります。

The post 中小企業の工場　面接ではどんな質問をされる？対策は？ first appeared on 楽な仕事に転職して生きていこう.

当然仕事内容が変われば給料や待遇面も変わってきます。

給料は生活して行く上で大変重要なものなので、適当に工場だからと転職すると痛い目にあいます。

どういう工場でどういう仕事がしたいかよく考えてみて下さい。

工場にも色々ある

工場も色んな種類があります。

精密機械のような一つ一つ軽い部品を組み込んでいく製品を製造する工場

食品のように清潔にしなければ食中毒等の恐れが有るような工場

重工業のように重く大きな製品を製造する工場

化学薬品等自身の健康面にも影響するような製品を扱う工場

以上のように工場にも種類があり、その工場によって仕事内容や給料等変わってきます。

精密機械等軽いものを扱う工場

精密機械等細かい部品を組み込んで製品を製造するので重いものを持つ等がありません。

ただずっと同じ態勢だったり、座ったままだったりするので腰が痛いとか肩が凝ったみたいなことはありますが、基本的に単純作業なんでパートの女性やバイトが多いです。

特に特殊な資格や難しい経験もいらないので給料も安く、仕事中私語厳禁な場合が多いのでストレスは溜まりやすいです。やりがいもなく、辞めたくなるくらいきついです。

ただ自分の世界に入れる人、コミュニケーションを取るのが苦手な人はずっと同じことしてても、妄想してたら定時になるので割とおススメかと思います。

仕事ができない人も単純作業ならできるはずです。

そういう人には楽ですね！

精密機械工場についてはこちら

食品のような賞味期限があるものを製造する工場

食品関係の仕事は賞味期限等に非常に厳しいです。

清掃記録や温度管理等チェックポイントが非常に多くあります。

不良品を作っても取り返しがつきません。

分解して部品に戻して組みなおすみたいなことができません。

賞味期限が厳しいため常に新鮮な製品を製造し続ける必要があるので夜勤等交代制であることが多いです。

厳しい管理の中で仕事をしますが、交代制の分給料は悪くないです。

食品工場についてはこちら

重く大きいものを製造する重工業

一つ何トンもするような大きな部品を組み込んで更に大きな製品を製造します。

デスマシーンうんぬんではなく下敷きになったら即死みたいな環境です。

大きな現場で働くことになりますので空調設備が整っていないことがあり、夏は暑く、冬は寒い中で働くことになる可能性もあります。

もちろん大きな企業では冷暖房完備は当然かと思いますが。

死と隣り合わせな分給料は良いです。

結構遅い時間まで仕事しているイメージがあります。

化学薬品等健康面に影響がある製品を製造する工場

化学塗料や顔料等、皮膚に付くと荒れたり、吸うと肺に溜まる等人体に影響があるような製品を扱う工場でのお仕事です。

防塵マスクや防護メガネを標準装備しないとヤバく、すぐにでも病気になってしまいそうな環境です。

意外とこういったものは付けるのが面倒なので外したまま作業を行うことも少なくはありません。

粉塵等が舞うため空調設備は機能せず、夏は暑く、冬は寒い環境です。

人体に影響がある割には高い給料は望めません。

人体に影響がある製品の工場についてはこちら

まとめ

工場も色んな種類があります。

扱っている製品が違えば給料も変わってきます。

基本的に工場の仕事は誰でも覚えてしまえばできることが多いので、給料は高くないですが、身の危険があったり勤務体制が特殊だったりすると給料は多くもらえます。

気になっている工場はどういう製品を製造している工場でしょうか？

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とある家電製品？の中の一部の部品を製造しておりました。

基本的にライン作業が中心で製造している工場です。

ぼくが経験したこの工場での仕事内容を紹介します。

基本的に1日中同じ仕事をする

この工場は皆さんが一般的に想像するような大量生産をする工場です。

手のひらで収まるような細かい小さな部品を組み込んでいきます。

1ライン2～5人くらい、工程は10くらいあります。

ベルトコンベアではありませんが、一つの部品を組み込んで次の人に渡す。

次の人はまたちがう部品を組み込んで次の人に渡す・・・

この繰り返しです。

僕は管理者候補の正社員として入社しましたが、最初のうちはライン作業をしていました。

細かい作業は嫌いじゃないですが、1日中同じ作業ばかりだと気が狂いそうになりますｗ

Oリングやパッキンを取り付けてビス打ちをするだけを1日1000回くらいしました。

これを毎日毎日していました。

今思えば泣けてきますｗ

忙しいけど暇

正直同じ仕事ばかりをしていればいいので気持ちは楽です。

ですがすぐに飽きます。

8：30から始業で8：45にはもう飽きてますｗ

時計ばっかり見てましたね。

ただこれだけ毎日同じことをしていると体が作業を覚えますので、勝手に動いてくれます。

オートモードですｗ

こうなったら、頭の中では色んな妄想が繰り広げられます。

過去のことを思い出したり、もしのあの時こうしてたらとか、趣味のこととかムフフなこととか・・・

手が勝手に動くので頭はフリーです。

眠くもなりますｗ

こういう単調な仕事が平気な人は全然楽な仕事かと思います♪

ラインを管理する立場は辛い

さてそんな1日中同じことを繰り替えすロボットのような仕事をしている人たちを管理する立場になった時、全然違う仕事内容に愕然としました。

これまで無機質なものを相手に毎日毎日妄想を繰り返すだけの仕事をしていましたが、次は人間が相手です。

ラインの作業者は女性が多く、みんなおばちゃんばっかです。

しかも癖の強いおばちゃんばっかり！

文句言いまくりｗ

あれはできないこれはできない、したくない！

わがままばっかりのおばちゃんをいかに手なずけるかｗ

ただおばちゃんだけでなく設備も相手にしなければなりません。

しょっちゅう故障してストップします。

ストップしてたら納期時間が迫ってきます。

急いで修理して、その間におばちゃんには別の仕事の指示を出して、直ったら追いかけるために別のラインから人移動させて・・・

世話しないですねｗ

最強の人類おばちゃんの生態についてはこちら

まとめ

単調なライン作業は時間が経つのが遅いけど、体が覚えてしまえば楽なものです。

ずーっと手が勝手に動いてくれますので妄想してたら仕事は終わります。細かい仕事が好きならいいでしょうが苦手だと地獄ですｗ

ラインを管理する立場になったらおばちゃんや設備、時間等相手にしなければならないことが多く目まぐるしく走り回らないといけません。

不良品の修理なんかもしないといけないのでけっこう大変です！

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